Liga Pro A

Segundo Castillo no seguirá como entrenador de Barcelona SC, mira el club que le podría abrir las puertas como su DT

El Mortero pasaría a AT del nuevo entrenador, o podría irse a otro equipo como por ejemplo Técnico Universitario

Por David Alomoto

Segundo Castillo-Barcelona SC / Foto: API
Segundo Castillo-Barcelona SC / Foto: API
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Segundo Castillo no seguirá como entrenador de Barcelona SC, de acuerdo a información del periodista Joaquín Saavedra e incluso la directiva ya baraja un par de posibilidades. El Mortero fue perdiendo pista en el Ídolo luego de las eliminaciones en torneos internacionales, mientras que en la LigaPro obtuvo una serie de malos resultados.

El equipo ecuatoriano que podría abrirle las puertas a Segundo Castillo

Ante la inminente salida de Segundo Castillo de la dirección técnica de Barcelona SC, el mercado de entrenadores en Ecuador se activa y surgen especulaciones sobre cuál sería su próximo destino. Un equipo que podría abrirle las puertas es Técnico Universitario. El "Rodillo Rojo" es un club con historia en la Serie A ecuatoriana, pero que a menudo se encuentra en la parte media o baja de la tabla, con la necesidad constante de buscar técnicos que puedan darle un nuevo aire al equipo y mantenerlo en la máxima categoría. La experiencia de Castillo en un club grande como Barcelona SC, aunque en un período difícil, podría ser vista como un activo valioso.

Desde el punto de vista de Segundo Castillo, dirigir a Técnico Universitario representaría una oportunidad fundamental para consolidar su carrera como entrenador principal. En Barcelona SC, a pesar de haber sido ratificado para 2025, su gestión estuvo marcada por la presión y los resultados adversos en momentos clave, especialmente la eliminación de Copa Libertadores. Un equipo como Técnico Universitario, si bien tiene sus propias exigencias, podría ofrecerle un entorno con menos reflectores mediáticos, lo que le permitiría trabajar con mayor tranquilidad, implementar sus ideas y desarrollar su propio estilo de juego sin la urgencia de resultados inmediatos que exige un "grande" como Barcelona.

Un análisis de la situación de Técnico Universitario en los últimos años revela que es un club que ha apostado por técnicos con experiencia y también por algunos que buscan afianzarse. La salida de un entrenador de Barcelona SC como Castillo, que ha estado en el día a día de un equipo de élite, podría ser atractiva para la dirigencia del "Rodillo Rojo". Su conocimiento del fútbol ecuatoriano, su capacidad para trabajar con jugadores jóvenes (algo que se vio en su paso por formativas y como asistente) y su liderazgo como exjugador, podrían ser cualidades que Técnico Universitario valore para su proyecto deportivo.

Sin embargo, para que esta opción se concrete, ambos lados tendrían que evaluar varios factores. Segundo Castillo debería estar dispuesto a asumir un rol en un equipo con recursos y expectativas diferentes a las de Barcelona SC, donde la lucha por el campeonato y la participación internacional son la norma. Por parte de Técnico Universitario, tendrían que considerar la capacidad de Castillo para adaptarse a un presupuesto más limitado y a un plantel con otras características. A pesar de los desafíos, la necesidad de un nuevo aire en el banquillo y la oportunidad de un proyecto más a largo plazo podrían convertir a Técnico Universitario en un destino viable y beneficioso para la carrera de Segundo Castillo.

Si se queda en Barcelona SC, el puesto que ocuparía Segundo Castillo

Si bien las últimas informaciones apuntan a una inminente salida de Segundo Castillo del puesto de director técnico principal de Barcelona SC, existe la posibilidad de que continúe en la institución, pero en un rol diferente. Dada su profunda identificación con el club, su experiencia como jugador emblemático y su paso previo por el cuerpo técnico, el puesto más probable que ocuparía sería el de asistente técnico (AT). Castillo ya ha desempeñado esta función en varias ocasiones, trabajando junto a entrenadores como Fabián Bustos, y su conocimiento del equipo, del fútbol ecuatoriano y de la idiosincrasia de Barcelona lo convertiría en un activo valioso para cualquier nuevo estratega que llegue al banquillo.

En esta función de asistente técnico, Segundo Castillo podría aportar su visión desde la experiencia como exjugador, actuando como un nexo importante entre el cuerpo técnico principal y la plantilla. Su liderazgo y respeto dentro del vestuario serían clave para la adaptación de un nuevo entrenador, ayudando a transmitir el mensaje y la filosofía de trabajo. Además, su conocimiento específico de los jugadores jóvenes de Barcelona SC, a quienes conoce desde formativas o su paso por el primer equipo, sería fundamental para su desarrollo y consolidación. Este rol le permitiría seguir aprendiendo y creciendo en su carrera como estratega, sin la presión directa del puesto de entrenador principal.

Los números que tiene Segundo Castillo como entrenador de Barcelona SC

Segundo Castillo, en su actual ciclo como entrenador de Barcelona SC en 2025, ha dirigido un total de 21 partidos oficiales. Sus números reflejan 11 victorias, 3 empates y 6 derrotas. A pesar de las críticas y la reciente eliminación de la Copa Libertadores, estos registros lo han mantenido con vida en ambos torneos (LigaPro y Copa Libertadores hasta su eliminación). Es importante destacar que, en la Copa Libertadores, Barcelona SC solo sumó cuatro puntos en la fase de grupos bajo su mando, lo que contribuyó a la eliminación temprana del torneo internacional.

Si se considera el rendimiento global de Segundo Castillo en todas sus etapas como director técnico de Barcelona SC (incluyendo interinatos), sus estadísticas arrojan un balance de 24 partidos dirigidos hasta el 9 de abril de 2025, con 12 victorias, 4 empates y 8 derrotas, lo que le da una efectividad del 55.56%. En cuanto a goles, su equipo ha marcado 29 y ha recibido 25, con una diferencia de goles de +4. Estos números muestran un rendimiento irregular, con momentos de buen juego y otros de menor efectividad, lo que ha generado debate sobre su continuidad en el cargo.


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